手机浏览中华全屋定制网2018-07-03 浏览数:
渠道、店面、团队 是判断一个店面经营水平的基础 而团队是众多经销商的心病 终端经销商关于团队的三大困扰: 一、人才流动性比较大,刚刚懂点就要离职 二、人才培训成本太高,市场或厂商培训收费不低
渠道、店面、团队
是判断一个店面经营水平的基础
而团队是众多经销商的心病
终端经销商关于团队的三大困扰:
一、人才流动性比较大,刚刚懂点就要离职
二、人才培训成本太高,市场或厂商培训收费不低
三、人才培训时间太长,成长速度太慢,产出有限
美洛士成长学院2018年致力于终端复合型人才打造,教材体系是人才培养的重要的一环,教材的开发将全面落实:简单、快速、可复制、能产粮、实战实效的特点,助力经销商做大做强,提升竞争力!
2018年出版第1本教材:《品质放心手册》
美洛士卖什么?我们卖的是品质和服务!
我们倡导:价格高一点、品质好很多、服务超满意
《品质放心手册》是终端销售的最佳利器,说十句不如打开手册一页,让品质自己说话!
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2018年出版第2本教材:《美洛士销售百问百答》
产品是美酒,只有把盖子打开才能闻到酒香
百问百答助力终端销售快速成长,提升家居顾问销售表达能力,提升终端销售专业水准。
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2018年出版第3本教材:《美洛士尊贵客户预算服务本》
销售就是走流程
预算服务本让客户享受不一样的专业服务水平,让销售引导更容易,专业工具让家居顾问快速上手!
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